Art. 66 – Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 2 kwietnia 1997 r. (Prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy; Prawo do dni wolnych, urlopu i ustawowych norm czasu pracy)

1. Każdy ma prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Sposób realizacji tego prawa oraz obowiązki pracodawcy określa ustawa.

2. Pracownik ma prawo do określonych w ustawie dni wolnych od pracy i corocznych płatnych urlopów; maksymalne normy czasu pracy określa ustawa.

Źródło tekstu aktu: ISAP. Data ostatniej aktualizacji: 15.05.2026 r.

Treści aktów prawnych udostępniane na platformie iudicat mają wyłącznie charakter pomocniczy oraz informacyjny i nie stanowią oficjalnego źródła prawa. Platforma iudicat nie jest oficjalnym publikatorem.

Art. 66 – Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 2 kwietnia 1997 r. (Prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy; Prawo do dni wolnych, urlopu i ustawowych norm czasu pracy)

1. Każdy ma prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Sposób realizacji tego prawa oraz obowiązki pracodawcy określa ustawa.

2. Pracownik ma prawo do określonych w ustawie dni wolnych od pracy i corocznych płatnych urlopów; maksymalne normy czasu pracy określa ustawa.

Źródło tekstu aktu: ISAP. Data ostatniej aktualizacji: 15.05.2026 r.